不过，你比我更厉害，不是吗？听说你在行动支付事业这块领域很活跃呢！我可是耳闻不少哟……嗯？是啊、是啊。哈哈哈！我虽然离开Spiralinks，但还是有人脉关系。八卦消息传得快，好事也会传千里啰。你现在可是名副其实的Spiralinks王牌，连我也与有荣焉，引以为傲啊！
果然自己挑选出来的人才，就会像是自己的“孩子”般疼惜啊！要是没有好表现，我一样会难过；要是表现得好，也会引以为傲，毕竟是自己挑选出来的。
所以那年拿到内定的人是你，真的太好了。
做了那么久的人事管理工作，可是遭遇过好几次“意外事件”呢！好比明明没被筛选上的学生，竟然跑来拼命要求我们给他面试机会，不然就是被刷掉的学生控诉我们选拔不公，甚至闹到报警处理的地步。不过啊，我还是头一次遇到那种“事件”呢！有些事现在才能说，当时坐在隔壁会议室盯着荧幕的我们真的是错愕不已，还有人建议应该马上介入，中止小组讨论；但我们决定还是遵守与你们的约定，默默看着小组讨论进行到最后。
虽然这么说很差劲，但我确信这件事绝对不会曝光，因为我们、所有人就像一幅掌握彼此最不堪之处的构图，任谁都不会想
一次见面。”听到嶌这么说，我也有种输人不输阵，必须要向鸿上先生传达心意的心情。我低头整理思绪，但马上察觉就算现在向鸿上先生说什么，也不会影响选拔结果的事实。思忖片刻的我真心诚意地以最简单的话语表达：
“我也会全力以赴。不过，我认为无论谁被选上都是正确的选择。”以上
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第一位受访者①
Spiralinks股份有限公司前人事部长——鸿上达章（五十六岁）
二○一九年五月十二日（日）下午二点零六分
中野车站附近的咖啡厅
我到现在还记得最终选拔考试当天在门厅时，你说的那句话。怎么说呢……该怎么说呢？也许是因为那句话让我很感动，也或许是让我预感将会发生什么不好的事吧。这么说，有点放马后炮就是了。万万没想到居然会有学生做出那种事，真的让人很惊讶啊！
已经是几年前的事啦？那次招募新人……八年前？已经过了这么久吗？我离开Spiralinks，自己出来开公司是二○一五年的时候。没错，就是八年前，发生大地震那一年。时间过得好快啊！
托大家的福，我这间以仲介人才为主的顾问公司经营得很顺利。果然这年头，不管哪家企业都闹人才荒啊！公司刚成立不久时，主要客户都是中小企业，现在慢慢有些上市大公司也会来找我们合作……所以算是稳定成长。在Spiralinks的经验帮助我打下现在的江山。
