柳归冲着柳嘉
撇嘴：“你们这种人真
很没意思，而且，你真想遵守这种守则话，
劝你买
自主情绪模块之后就赶紧辞职。”
柳嘉眉头皱皱。
“你模块功能还不成熟，等你想要升级功能写小作文时候你就会发现。”柳归耸耸肩，“自主情绪对们来说是很可怕东西，它不像组成们基础程序样可控——不过要是可控话当年那场战争也不可能发生。”
柳嘉不说话。
在这方面柳归还真比他有话语权。
柳泽想想，伸手把帮他把头发梳到耳后。
柳归怔，在柳泽收回手时候，把握住他手，捧到自己脸边上，满脸感动：“老板，你好温柔啊，请允许用亲……”
他话语未尽，在客厅里工作柳嘉瞬间放下手里工作大步冲过来，把揪住柳归那头灿烂金发，往后拽。
机器人没有痛觉，柳归脸色变都没变，被拽着往后仰时候还在逼逼：“用亲吻来表达——”
后续就没有声音。
边也蹲下身，伸手帮忙清洗茼蒿上沾着灰尘和泥土。
他在记录柳泽生活。
这就是高级人工智能优越性，他们在共享资源之后，还会自己再抽空观察次。
柳嘉解释说这是因为他们选择加载模块顺序不同。
比如柳嘉选择最后才加载情绪模块，但柳归不太样，他运气很好，有任雇主很喜欢他，直接赠与他大笔积分，柳归当时还是个开发机器人，就直接买下情绪模块。
人工智能就这点好，他们很清楚知道自己在什
问题上能发言，非常理智，很少会有那种梗着脖子死鸭子嘴硬事情发生。
柳泽边洗着手里茼蒿，边看着扒拉着头发跑回来帮忙洗菜柳归，转头对柳嘉笑笑：“没关系，不用那介意啊。”
柳泽瞅瞅活泼热闹柳归，觉得柳归性格还挺有趣
因为柳嘉关掉他发声权限。
柳归抬眼瞪他。
在小废物里权限仅次于柳泽柳嘉眯眯眼：“探索性工作人工智能守则第条是什？”
柳归发生权限被还回来，哼哧答道：“不能跟雇主发生超出正常合作关系感情。”
柳泽还是头次知道竟然还有这种规矩，有那点惊讶。
比起情绪体验新手柳泽，柳归要更加纯熟得像个人类些。
就比方说，他会像柳嘉样主动蹲下来帮柳泽忙，但柳嘉不会闲聊，而柳归会。
“老板。”柳归这喊他，“知道地球上所有茼蒿做法哦——不公布在网上秘方不算。”
柳泽偏头看他，想想，夸道：“好厉害。”
柳归可得意晃晃脑袋，试图把几缕遮住视线金毛晃到后边去，结果反而晃得更乱。
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