南决明想想,给南杜若发句:【你把招新秘书事情告诉姜归辛。】
句号。
不是问号。
南决明觉得自己想得不错。
姜归辛确实还对自己有所想法,所以知道自己要招新秘书,便坐不住。
人力总监:得,这不说等于没说。
亚心看眼人力总监,接收到他求救眼神,便笑着说:“那这次候选人中是否有符合您期待人选呢?”
南决明微笑着回应:“需要些时间来仔细考虑。毕竟,新秘书是个重要职位,需要充分匹配团队需求和公司发展。会在接下来时间内综合考虑候选人表现,然后作出决策。”
人力总监心里骂街:嘿,你大爷耍猴儿呢!特白干呗!
人力总监笑容可掬:“南总说得对,选人确是需要仔细权衡。们会等待您决定,不过也希望您能尽快确定,毕竟团队运转也需要个稳定安排。”
人力资源总监干咳两声,笑着回答:“是,南总。姜归辛当初是因为参与合作项目而进来短期实习生,所以并没有经过您面试。后来,他在实习期间表现出色,得到您认可,们便决定将他转为正式员工。因此,他确没有经过您亲自面试环节。”
南决明点点头,并没有多问,便让面试正式开始。
这些年轻候选人个个走进会议室,候选人们有紧张,有自信,有回答流利,有思考良久。每个人都有自己特色,但也大差不差,都带着中产出身名校毕业生所特有气质。
南决明却不免想到姜归辛,甚至开始想象:如果是姜归辛经历这场面试,他会怎表现?
说实话,即便南决明自以为十分聪明,也很难预计到姜归辛会怎做。
南杜若那边卡
南决明斜瞥他眼,笑笑说:“你放心,心里有数。”
面试结束之后,南决明也差不多准备回办公室。
却在这时候,他收到则短信息,竟是来自南杜若。
【南杜若:哥,下午能出来喝个咖啡吗?】
这话突兀生硬,南决明直觉就意识到:这或许和姜归辛有关。
姜归辛行为模式,似乎往往出乎南决明意料之外。
姜归辛行为方式似乎总是充满着种灵动和机敏,每步都像是精心编排舞蹈,游走在南决明所无法捕捉边缘。
面试结束之后,人力总监和亚心都给对方个眼神,彼此心知肚明,刚刚南决明整场下来兴趣缺缺。
人力总监咳咳,开口说道:“南总,刚刚面试你觉得怎样?候选人们都有不少优势,他们中间是否有你心仪人选呢?”
南决明靠在椅子上,微微笑,回应道:“候选人们表现都还不错,各自有自己亮点。”
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