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上午十点，广播召集大家到中心餐厅集合。尸体已经被清理，不过清洗
不够专业，地面上还残留有
些血迹。
餐厅没有食物，保安主管坐在餐厅法式餐厅长桌位置。见到大家到达，他很礼貌站起来等待大家入座之后才坐下。袁忘注意到清风组少
个人，无声组名打手胳膊捆着医疗纱布。
保安主管拿平板念读：“第阶段比赛时间为两个半小时，三十名海盗除两人跳海投降之外，其余海盗尽数被歼。清风组人中弹，无声组人中弹，经过医疗检查，都没有生命危险。本着人道主义精神，组委会会提供基本医疗物资以
忘临场战术特点简单点说就是利用人性，不相信，质疑，出乎意料。在刀口上赚钱人都很比较自信，因为他们还活着。
第组人以为自己很小心，这是通常人犯毛病，他们没有去思考敌人会如何思考，他们认为只要自己做好，就可以消灭敌人。
第二组人纯被骗，听见不远处有枪声，自然就放下戒备之心。即使给他们十分钟，他们也不会想到枪声是由敌人单方面制造。
第三组是首脑失误，他感觉袁忘回话有问题，但是他不太相信有人能这
吞下自己士兵。于是派遣两名后备人员去查看情况，叮嘱他们要小心。他想法是对，战术也没太大问题。但是首脑忘记点，这两人不会如他所想那谨慎，他没有办法将自己所有想法股脑灌输给他们。特别是三处处于交火，他忙于指挥情况下。
袁忘单身杀出来别说海盗，连赵雾他们都没有想到，否则肯定不能让袁忘蛮干。
袁忘对这伙海盗评价不高，认为他们比较适合大股作战，不适合小组作战。如果擅长小组为单位作战团队，自己不可能骗过来四个人。因为小组作战团队中，每个小组都会有直接负责人。
海盗首脑直接联系到每个成员，说明他们没有太多小组作战经验。没有猜错话，应该是防卫型雇佣军。这类雇佣军通常职责是守卫工厂，矿场和重要设施与机构。他们作战没有小组这个概念，只有队长，副队长，值班队长。因为他们在工作中需要协调所有点上人。
诸如有人闹肚子，值班队长会立刻让另外个人顶上岗位。小组型团队有人闹肚子，会立刻改变小组战术，比如牺牲空间，向后撤以应对可能出现突袭。
这类雇佣军成员通常是普通役退伍士兵，具备定战斗能力，但是只有定战斗能力。他们在日常训练和战斗中，讲究是大团队整体协同作战。也就是所谓正规军。
凌晨五点，广播：“第阶段比赛结束，请所有人回到自己房间，裁判组开始计算积分。请各队配合上报伤亡情况，也请大家好好休息。”
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