好在吴天和刘毅松都是能担活
，无论交给多少事，都能接下来。
刘毅松腿虽然有点跛，但五官刚毅，不苟言笑，加上副总身份，还是能镇住保安队。
扩到20人后，边学道怕刘毅松管理起来有难度，将保安队工资绩效和奖金发放，全权交给刘毅松。
这些人每月工资水平，刘毅松
人来定，吴天和边学道都不插手，两人只负责月底签字。
刘毅松也没辜负边学道信任，用他开足球学校那套，稍加改良，很快拿出个保安员训练方案，每天早上6点和下午4点，集中训练两次，主要是体能、身体灵活度和反应速度。
跟这些人组队打打球，喝喝茶，几次下来没准就成
朋友。因为共同爱好结成朋友，比酒桌和会所里认识要亲密得多。
所以，不少人不单单是为休闲运动才来尚动俱乐部。他们目各异，但都在尚动花钱。
高端顾客群，在无形中产生聚拢效应。
别人在观察尚动，边学道也在观察尚动，他要在这里交朋友，他要在这里拓展人脉，他要在这里寻找潜在伙伴。
随着俱乐部火爆，边学道扩充保安队伍，从12人直接扩到20人。
自打“警用休息区”启用以来，尚动俱乐部附近宵小蛰伏，听到风声地痞混混们都绕着尚动走，尚动俱乐部口碑直线上升。
看见尚动门口阵容强大保安队伍，和坐在“警用休息区”里喝水警察，几乎所有在尚动花钱办卡会员都觉得，这钱花值。
让顾客觉得钱花得不冤，就等于开启个良性循环。
……
进入9月，尚动俱乐部外停车场，好车越来越多，进出尚动俱乐部人也越来越多。
同时，刘毅松跟边学道
俱乐部招其他员工时，边学道有时在有时不在，让吴天和刘毅松看着定。
可是招保安，边学道次次主审，不合他眼缘，无论别人说什
，都概不用。
吴天跟着看几次，在心里琢磨，这是招保安，还是招打手呢？
人招齐，熟悉俱乐部保安规章后，全部交给刘毅松管理。
边学道也是没办法，整个俱乐部，能用就吴天和刘毅松，关岳脸太嫩，人也嫩，接触下来，发现性格有些跳脱，明显还需要打磨。
些附近运动馆老客户，有点实力，看到这个情形，宁肯不要老馆余额，跑到尚动俱乐部办张V5或者V6。
样是玩，为啥不到个上档次地方呢？
只要从这个门口进出，就已经代表品味和财力，谁又知道你是V几？
往更深处想，尚动俱乐部在短短时间里，就打造出高端印象和口碑，可以说，这里富人云集。
在尚动里，个大肚子男人，个脸上带褶中年大妈，都可能是身家千万老板。
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