二、下周董事长并管理团队会前来公司巡视,请各位注意仪容仪表,切勿迟到,届时需列队欢迎。
周尤还在看邮件,小E就大呼小叫道:“Zoe,Zoe!你升AD!科技组AD!”
周尤懵懵,下载附件查看。
嘉柏原有公关小组分组混乱,项目组都是各干各,类别形同虚设,反正谁有本事拉客户谁就上。
像他们T7
消息有些突然,周尤顿顿。
之后大半个月,嘉柏人事来次大地震,听说这次大地震在帝都星城南城三地三家公司都有发生,管理层大换血,人员精简,走大半。
不过很神奇件事情是,留下管理层大多都升职加薪。
这让底下工作人员有些信心,感觉接手新老板好像是想干点什大事。只是新老板迟迟未曾露面,也无高层透露消息。
新来公关总监叫王思妍,别人般叫她Jessie,是誉美跳槽过来资深PR,从事公关行业多年,经手线品牌有数十家,客户资源和媒体资源都非常丰富。
不定能批这长。”
“你就说想不想去。”
周尤静默片刻,诚实地点点头。
江彻轻哂声,放下平板,又垂眸看她,然后狠狠地亲她口-
周尤被滋润晚上,次日上班,容光焕发。
誉美这种知名公关公司,优秀PR数不胜数,王思妍在誉美升职已经到个天花板,上头还有资历更深PR占位,很难再往上爬,跳槽很正常。
可跳槽去做甲方或者自立门户对她而言都不是难事,跳槽到嘉柏来做公关总监……实在是神般操作,众人百思不得其解。
就在大家摸不着头脑浑浑噩噩又工作完周时候,王思妍忽然给全体员工发封公开邮件,内容言简意赅——
两件事:
、嘉柏内部重组改革,原有小组重新划分为四大类别,每类下辖4-8小组,具体分组任职请查看附件,如有不满请私联。
到办公室,却见大家不是三两成团小声嘀咕,就是坐在电脑前心不在焉。
小E丧丧,支着太阳穴,有搭没搭地转笔。周尤走过去,拍拍她肩膀,轻声问:“怎?”
小E抬眼,叹口气,又直起身子,“嘉柏这回真要换老板,帝都那边,连带们星城、南城公司起,上头大老板起给卖,刘总股份也卖掉不干,他好像打算带着儿子移民。”
“这次又是哪里传出来消息?”
“刘总那小秘书呀,她不声不响就办离职,说是刘总股份已经卖,听说这次接手收嘉柏百分之八十多股份,好像是个什投资公司,你说投资公司买来干嘛,感觉人家也没打算好好经营,指不定是买来干什呢。”
请关闭浏览器阅读模式后查看本章节,否则可能部分章节内容会丢失。