“当然不是，”张信礼没懂他为什
这说：“
在动手之前做过详细
解，整体分为几个部分，每个部分应该如何实操，都解清楚再完成。”
“没想过自己作为第
个会吃亏吗？”林瑾瑜问：“别人都不动手，就是等着第个人先交上去，打听领导反馈之后私下改自己。”
“没想过，”张信礼没有丝毫迟疑地说：“既然开始动，就是确信自己可以完成，不需要等别人。”
林瑾瑜点头，又问别、那些他看着张信礼完成，没有人愿意做苦活累活难活之后坐下，说：“问完。”
许大伯全程认真倾听，等他坐下后道：“很不错，实习生比较常见毛病就是手生，没胆气，工作也二三十年，负责过十多期实习工作，难见这样胆大心细，又不味莽撞大学生新人。”
子开始出汗。
“……你说当时所有人都刚刚实习，遇到事情都没经验，也还没放开胆子，所以调人去打下手时没人想去，总是你出于责任感自告奋勇，”林瑾瑜缓缓道：“据所知不是这样。”
他转向张信礼，说：“去干没有人愿意干，或者没人敢干工作人，大部分时候都是你，不是吗？”
刚参加实习时候，所有人还没从学生身份中转换过来，遇事总是畏畏缩缩。
那时候单位也不敢让个或者两三个实习生负责手头工作，因此放给他们总是些大作业，要全组起完成。别人抢着把容易部分做完，难没人做，最后都落到张信礼手上。
他看眼小个子，脸上仍是笑容：“更难得是踏实，不浮躁不功利，个团队很需要这样人。”
其他小领导纷纷附和。
张信礼道：“功利当然也是有
“你在刚刚三分钟所说那些项目里，1项虽然是小组作业，但最难攻坚部分是你个人完成，并不像你传达出那样好像是所有人平均出力；2项是3月末，分派给每个人第份单独作业，当时没有人敢先动手独立完成，是你开头，其他所有人，包括，不过照猫画虎，你可以谈谈当时自己想法跟经验吗？”
所有领导目光锁定在张信礼身上，等着他回答。这很有叙述价值啊，假如是真，这年轻人刚刚不说很可惜，可能是不擅长嘴上找切入点。
“……没什想法，只是总要有人做，”张信礼看着许大伯，如实说：“其实学几年，每个人都有能力，只是没人敢先迈出那步而已。”
许大伯面色和蔼，没说话，示意林瑾瑜有什话可以接着问。
“哦，”林瑾瑜会意，接着淡淡道：“那为什你先迈出去，不是，也不是别人，是你比较冲动，狂妄自大，不管三七二十做再说，结果歪打正着吗。”
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