自那天在云空碰到顾靖扬之后,陈非没有再见到这位“新上司”。他按时把第二周工作汇报发过去,这次顾靖扬回复得比较详细,除赞扬他工作之外,也给他提些意见,都是方向性意见,不涉及具体操作,看就是擅长宏观思考和布局人。看得出来,才两周时间,顾靖扬对他工作情况就已经相当有把握。
赵紫灵是在个周四下午回到公司,她很体贴地给办公室每个人带小瓶香水,雅诗兰黛个旅行套装里拆出来五小瓶分给五个女孩子,给陈非则是支30mlCKONE男用香水。陈非没有用香水习惯,听Nancy说她男朋友罗浩直用就是这支香水,便把香水转赠给她。
第二天上午顾靖扬过来交接工作,跟办公室人简短打过招呼,他便直接去赵紫灵办公室,把这两周情况以及他对每个人工作情况意见大致说下,赵紫灵虽然平常不太敢麻烦他,对他意见却是十分尊重,因此特地拿个笔记本,详详细细地记录下来。
“Nancy做事粗中有细,执行具体事情完全没有问题。但是她看问题比较片面,她是你助理,必须对整个公司全局有更深入更广把握,而不能只停留在表面。你可能需要着重培养她全局观念。”
“两个业务各有长短,Helen经验老到,可以独当面,但是比较大而化之,细节上常有错漏。收到第周工作报告后提醒过她,但是第二周她还是犯相同错误。所以推测,这可能是个性问题,如果是这样话,恐怕就没有那容易纠正。Stephanie做事很踏实,但她经验不足,也没有Helen那灵活,处理事情比较呆板,缺乏弹性。这两个业务可以取长补短,建议可以调整她们工作分配方式,打破现在这种个负责进口个负责销售分工,改为交叉分工。”
顾靖扬边回忆,边说。赵紫灵频频点头,在笔记本上飞快记录,像个用功学生。听到这里,她抬起头来:“这样调整话,Helen那边是没有问题,Stephanie进公司之前所有进口和出货都是她在负责,所以她两头都熟。但是Stephanie负责进口部分有点担心她经验不够,当初就是基于这样考虑,才决定让她们各自负责样。”
“这样做短期之内虽然比较省心,但是弊端也很明显,不管是业务员发展空间,还是从工作连续性来说都比较局限。”
句话如醍醐灌顶,工作分配怎能只考虑时方便,是自己短视。
“明白。但是交叉分工话……有点把握不准如何分配工作,出货方面还好,每个人负责家商场就可以
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