好
教授用通俗易懂语言来表达自己思想，格拉汉姆也
样，他想要发明套每个人都能用理论。他并不认为随便什
人都能够跑去跟企业管理人员交谈并学到东西。他还认为企业管理人员往往会非常狡猾地歪曲信息，用来误导人们。所以跟管理人员交谈是很困难。当然，现在仍然如此——人性就是这样。
们起初是格拉汉姆信徒，也取得
不错成绩，但慢慢地，们培养起更好眼光。们发现，有股票虽然价格是其账面价值两三倍，但仍然是非常便宜，因为该公司市场地位隐含着成长惯性，它某个管理人员可能非常优秀，或者整个管理体系非常出色等等。
旦们突破格拉汉姆局限性，用那些可能会吓坏格拉汉姆定量方法来寻找便宜股票，们就开始考虑那些更为优质企业。
顺便说声，伯克希尔·哈撒韦数千亿美元资产大部分来自这些更为优质企业。最早两三亿美元资产是们用盖格探测器四处搜索赚来，但绝大多数钱来自那些伟大企业。
大多数投资经理情况是，客户都要求他们懂得许许多多事情。而在伯克希尔·哈撒韦，没有任何客户能够解雇们。
即使在早年，有些钱也是通过短暂地投资优质企业赚来。比如说，巴菲特合伙公司（注：巴菲特1957—1969年经营合伙投资私募基金）就曾经在美国运通和迪斯尼股价大跌时候予以购进。
大多数投资经理情况是，客户都要求他们懂得许许多多事情。而在伯克希尔·哈撒韦，没有任何客户能够解雇们，所以们不需要讨好客户。们认为，如果发现次定错价格赌注，而且非常有把握会赢，那就应该狠狠地下注，所以们投资没那分散。认为们方法比般投资经理好得多得多。
然而，平心而论，觉得许多基金管理人就算采用们方法，也未必能够成功地销售他们服务。但如果你们投资是养老基金，期限为40年，那只要最终结果非常好，过程有点波折或者跟其他人有点不同又怎样呢？所以业绩波动有点大也没关系。
在当今投资管理界，每个人不仅都想赢，而且都希望他们投资之路跟标准道路相差不要太远。这是种非常造作、疯狂臆想。投资管理界这种做法跟中国女-人裹脚陋习差不多。那些管理者就像尼采所批评那个以瘸腿为荣人。
那真是自缚手脚。那些投资经理可能会说：“们不得不那做呀。人们就是以那种方式评价们。”就目前商界而言，他们说法可能是正确。但在理智客户看来，这个系统整个是很神经，导致许多有才
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